Người lao động đi xuất khẩu lao động Đài Loan quan tâm và đặt câu hỏi: Mức lương cơ bản sẽ nhận được là bao nhiêu? Tiền tăng ca làm thêm được tính như thế nào? Người lao động đi XKLĐ cần nắm được mức lương cơ bản và các khoản phí theo quy định của pháp luật Đài Loan. Từ ngày 1/1/2024 mức lương cơ bản của người lao động được điều chỉnh.
Người lao động đi xuất khẩu lao động Đài Loan quan tâm và đặt câu hỏi: Mức lương cơ bản sẽ nhận được là bao nhiêu? Tiền tăng ca làm thêm được tính như thế nào? Người lao động đi XKLĐ cần nắm được mức lương cơ bản và các khoản phí theo quy định của pháp luật Đài Loan. Từ ngày 1/1/2024 mức lương cơ bản của người lao động được điều chỉnh.
Mức lương cơ bản mới nhất
Tiền lương mỗi tháng tăng lên là: 27.470 Đài tệ (tương đương 21.3 triệu đồng/tháng). Đối với hợp đồng lao động ký kết mà tiền lương cơ bản của người lao động được hưởng theo giờ thì mức lương cơ bản theo giờ được điều chỉnh tăng từ 176 Đài tệ/giờ lên 183 Đài tệ/giờ (tương đương 142.154 đồng)
Cách tính tiền lương tăng ca đi XKLD Đài Loan
Thủ tục đăng ký đi XKLD Đài Loan chi tiết
Lương cơ bản hàng tháng: 27.470 Đài tệ
Lương cơ bản theo giờ: 27.470 : 26 : 8 = ~ 132 Đài tệ
Cách tính tiền lương tăng ca đi XKLD Đài Loan:
Tăng ca 02 giờ đầu: 132 x 1.34 = ~ 177 Đài tệ/ giờ
Tăng ca 02 giờ sau: 132 x 1.67 = 220 Đài tệ/ giờ
Tăng ca ngày nghỉ: (132 x 1.34) x 2 + (132 x 1.67) x 6 = ~ 11676 Đài tệ
Tăng ca ngày nghỉ ( từ 9-12 tiếng): (132 x 1.34) x 2 + (132 x 1.67) x 6 + (132 x 2.67) x 4 = ~ 3086 Đài tệ
Tăng ca các ngày nghỉ lễ, tết theo quy định của chính phủ Đài Loan: tiền lương cơ bản + tiền tăng ca 733 Đài tệ
Tăng ca ngày nghỉ theo lịch, (trừ khi có việc khẩn cấp mới được tăng ca, được nghỉ bù 01 ngày): lương cơ bản + tiền tăng ca 733 Đài tệ.
Lưu ý: Tất cả thông tin về mức lương cơ bản và tiền tăng ca chúng tôi chia sẻ được áp dụng trong năm 2024 khi mức lương cơ bản của Đài Loan là 27470 đài tệ/ tháng.
Tham khảo các bước trong quy trình đi XKLD Đài Loan
Lưu ý về hành lý và làm thủ tục xuất cảnh và nhập cảnh đi Đài Loan
Bước 1: Vòng sơ loại và khám sức khỏe
Người lao động khi đi XKLĐ Đài Loan phải xem xét và lựa chọn các công việc phù hợp theo đơn hàng, được giới thiệu bởi công ty dịch vụ. Sau đó, sẽ tham gia phòng sơ tuyển và kiểm tra sức khỏe tổng quát.
Bước 2: Tham gia khóa đào tạo và thi tuyển đơn hàng
Sau khi hoàn thành bước 1, người lao động sẽ được tham gia khóa học tiếng, học tay nghề và định hướng. Thời gian kéo dài từ 1 – 5 ngày. Sau thời gian này, người lao động sẽ tham gia thi tuyển đơn hàng.
Bước 3: Đợt đào tạo sau khi trúng tuyển đơn hàng
Nếu trúng tuyển, người lao động sẽ tham gia khóa đào tạo tại trung tâm của công ty. Trong thời gian này, ứng viên sẽ phải hoàn thành các thủ tục và chi phí còn lại.
Bước 4: Làm thủ tục cấp Visa và xuất cảnh sang Đài Loan.
Sau khi hoàn tất khóa đào tạo ở trung tâm, người lao động sẽ làm thủ tục cấp visa và xuất cảnh sang Đài Loan.
Bước 5: Người lao động sẽ chờ nhận visa xuất khẩu lao động
Sau khi đóng đầy đủ chi phí cho công ty. Người lao động sẽ nhận vé máy bay và xuất cảnh sang Đài Loan để làm việc theo đơn hàng.
Bước 6: Quay về Việt Nam sau khi hoàn tất hợp đồng xuất khẩu
Khi làm việc tại đất nước này, người lao động không được bỏ trốn hoặc làm việc, sinh sống bất hợp pháp. Nếu làm tốt công việc theo hợp đồng. Người lao động có thể được chủ lao động hỗ trợ gia hạn visa. Hoặc có thể được công ty trợ giúp xin việc làm liên quan khi về Việt Nam.
Điều kiện đi XKLD Đài Loan theo quy định
Điều kiện đi làm việc tại Đài Loan không quá khắt khe nếu so sánh với các thị trường xuất khẩu lao động khác. Các yêu cầu mà người muốn xuất khẩu lao động Đài Loan cần phải đáp ứng đó là:
Độ tuổi
Nam nữ từ 18 – 48 tuổi là có thể đi xuất khẩu lao động Đài Loan. Nếu làm người giúp việc thì phải là nữ đang trong độ tuổi từ 25 – 49.
Sức khỏe
Không mắc bệnh truyền nhiễm và các bệnh như HIV, lao phổi. Nam phải trên 1m60, nặng từ 50kg trở lên. Nữ phải trên 1m50, nặng từ 45kg trở lên
Trình độ học vấn
Hoàn thành bậc Trung học cơ sở, tốt nghiệp cấp 2 trở lên
Hồ sơ bao gồm các giấy tờ
Hộ chiếu, sổ hộ khẩu, CMND/ thẻ căn cước công dân, ảnh thẻ, giấy tư pháp, giấy đăng kí xuất khẩu lao động Đài Loan, giấy khám sức khỏe.
Cảnh báo lừa đảo xuất khẩu lao động
Lợi dụng tâm lý nhiều người muốn làm thủ tục nhanh chóng, "việc nhẹ, lương cao" để xuất khẩu lao động (XKLĐ), hiện nay có một số tổ chức, cá nhân KHÔNG được cấp phép đưa người lao động đi XKLĐ nước ngoài đã lợi dụng uy tín của Tập đoàn cung ứng Nhân lực Sao Mai để lừa đảo người lao động.
Đặc biệt, thông tin về đơn hàng tuyển chọn lao động đi làm việc ở nước ngoài, thông tin về giấy phép được các đối tượng sao chép từ website chính thức mà Tập đoàn cung ứng Nhân lực Sao Mai đã đăng ký với Cục Quản lý lao động ngoài nước.
Khi người lao động chuyển tiền, các đối tượng này cung cấp bản chụp phiếu biên nhận, bản hợp đồng giả mạo chữ ký và đóng dấu của Tập đoàn Sao Mai để người lao động tin tưởng và tiếp tục đóng các khoản phí khác.
Cách tra cứu doanh nghiệp XKLD Đài Loan uy tín
Để tránh bị lừa đảo Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai khuyến cáo người lao động nên tìm tới các công ty được BỘ LĐ-TB&XH cấp giấy phép hoạt động. Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai là một đơn vị được Bộ Lao Động Thương Binh Và Xã Hội cấp giấy phép hoạt động (Số: 586/LĐTBXH-GP). Bên cạnh đó mọi người tuyệt đối không tin tưởng vào các thông tin mời chào, hứa hẹn về XKLĐ trên các website, trang Facebook, Zalo không chính thống. Người lao động khi có nhu cầu tìm hiểu về các chương trình XKLĐ vui lòng liên hệ trực tiếp qua Hotline/Zalo chính thức của Tập Đoàn Cung Ứng Nhân Lực Sao Mai: 0931446688 hoặc tới trực tiếp Văn phòng của Sao Mai tại địa chỉ: 18A1, Lê Đức Thọ, Mỹ Đình 2, Nam Từ Liêm, Hà Nội để được tư vấn cụ thể về các chương trình XKLĐ.
Để nhận được thông tin nhanh nhất và chính xác nhất mời bạn bấm quan tâm OA ZALO của tập đoàn chúng tôi.
Hướng dẫn quan tâm kênh Zalo doanh nghiệp của Sao Mai
XKLD ĐÀI LOAN nhiều năm qua được các bạn trẻ lựa chọn là một hướng đi giúp phát triển nghề nghiệp và tăng cao thu nhập. Mỗi năm có hàng ngàn lao động VIỆT NAM qua ĐÀI LOAN làm việc với mức thu nhập cao và ổn định.
Đi XKLĐ Đài Loan ngày càng thu hút đông đảo người lao động Việt Nam đăng ký tham gia. Với chi phí hợp lý, mức lương ổn định và quy trình rõ ràng, XKLĐ Đài Loan năm 2025 là cơ hội tuyệt vời để bạn nâng cao thu nhập và phát triển bản thân.
XKLD Đài Loan có thời hạn bao nhiêu năm và mức lương cơ bản người lao động nhận được khoảng bao nhiêu. Đây là câu hỏi được rất nhiều người đặt ra khi tìm hiểu về xuất khẩu lao động tại Đài Loan. Theo thông tin mới nhất từ Chính phủ nước này, thu nhập của lao động nước ngoài khi làm việc hợp pháp tại đây được tăng từ ngày 1/1/2024. Cùng SAOMAI HR GROUP tìm hiểu quyền lợi khi XKLD Đài Loan qua bài viết sau.
Bạn đang tìm hiểu thủ tục XKLD Đài Loan theo chính sách của Bộ Lao động Thương binh Xã hội? Để có thể chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và tuân thủ điều luật xuất khẩu lao động, các bạn hãy cùng SAOMAI HR GROUP tham khảo qua bài viết dưới đây nhé.
Lợi dụng tâm lý nhiều người muốn làm thủ tục nhanh chóng, "việc nhẹ, lương cao" để xuất khẩu lao động (XKLĐ), hiện nay có một số tổ chức, cá nhân KHÔNG được cấp phép đưa người lao động đi XKLĐ nước ngoài đã lợi dụng uy tín của Tập đoàn cung ứng Nhân lực Sao Mai để lừa đảo người lao động.
Người lao động đi xuất khẩu lao động Đài Loan quan tâm và đặt câu hỏi: Mức lương cơ bản sẽ nhận được là bao nhiêu? Tiền tăng ca làm thêm được tính như thế nào? Người lao động đi XKLĐ cần nắm được mức lương cơ bản và các khoản phí theo quy định của pháp luật Đài Loan. Từ ngày 1/1/2024 mức lương cơ bản của người lao động được điều chỉnh.
Năm 2025, Việt Nam có hơn 144.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài, vượt 111% kế hoạch. Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc tiếp tục là thị trường trọng điểm. Xuất khẩu lao động hợp pháp mở ra cơ hội việc làm ổn định, thu nhập bền vững cho người lao động.
Bạn đang tìm hiểu lương Đài Loan 2026? Bài viết giúp bạn hiểu rõ cách tính lương cơ bản 29.500 Đài tệ, tiền tăng ca, các khoản trừ và thu nhập thực tế của lao động Việt Nam khi đi làm việc hợp pháp tại Đài Loan. Áp dụng từ 01/01/2026 đối với người lao động nước ngoài làm việc hợp pháp tại ĐÀI LOAN.
Tuyển dụng lao động đi xuất khẩu Đài Loan đơn hàng cơ khí với lương cơ bản 29.500 Đài tệ/tháng (cập nhật 2026). Công việc ổn định, thu nhập tốt, điều kiện không quá khắt khe, hỗ trợ hồ sơ và xuất cảnh hợp pháp.
Giải đáp đầy đủ câu hỏi thường gặp về xuất khẩu lao động Đài Loan: điều kiện, hồ sơ, sức khỏe, viêm gan B, bỏ trốn, thu nhập. Tư vấn minh bạch, cập nhật mới nhất 2026.
Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan 2026 tiếp tục mở rộng với nhiều đơn hàng công xưởng, điện tử, xây dựng, hộ lý. Lương ổn định, tăng ca nhiều, chi phí thấp, thủ tục nhanh, phù hợp lao động Việt Nam.
Trong năm 2026, Đài Loan và Nhật Bản tiếp tục là hai thị trường xuất khẩu lao động lớn, thu hút đông đảo người lao động Việt Nam. Tuy nhiên, bên cạnh công việc và thu nhập, môi trường sống, văn hóa và khả năng hòa nhập đang trở thành yếu tố then chốt khi lựa chọn thị trường làm việc lâu dài.
Bài viết cung cấp thông tin đầy đủ và cập nhật về chi phí và thủ tục đi xuất khẩu lao động Đài Loan 2026 theo đúng quy định của pháp luật. Nội dung giúp người lao động hiểu rõ các nhóm chi phí cơ bản, nguyên tắc thu – chi minh bạch, điều kiện tham gia, hồ sơ cần chuẩn bị.
XKLD Đài Loan 2026: Cập nhật mới nhất về điều kiện, chi phí, mức lương, ngành nghề tuyển dụng, quy trình đăng ký và những lưu ý quan trọng khi đi xuất khẩu lao động Đài Loan.
Nhằm mục đích đánh giá ý thức kỷ luật, loại bỏ những cá nhân không phù hợp, và phòng ngừa rủi ro phát sinh trước và sau khi xuất cảnh, Công ty Cổ phần Tập đoàn Cung ứng Nhân lực Sao Mai thông báo đến toàn thể các ứng viên đã trúng tuyển Nhà máy Tư Đạt (Đài Loan) kế hoạch tập trung bồi dưỡng kiến thức cơ bản trước khi xuất cảnh.
Sau chính sách sát nhập dữ liệu định danh công dân có hiệu lực từ ngày 01/07/2025, nhiều bạn trẻ đi du học và xuất khẩu lao động đã gặp không ít khó khăn, thậm chí hao tổn thời gian và tiền bạc khi làm lại các giấy tờ quan trọng
.jpg)
