Các trung tâm hỗ trợ và môi giới cho người lao động có nhu cầu xuất khẩu ngày càng nhiều. Tại Hà Nội, đâu là trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan uy tín và chất lượng nhất? Hiện nay nhu cầu được xuất khẩu lao động, đặc biệt tại các vùng miền vẫn còn khó khăn về kinh tế đang tăng cao. Qua đó, Tập đoàn cung ứng nhân lực Sao Mai tự hào là trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan uy tín với nhiều cơ hội việc làm chất lượng và chi phí hợp lý.
Các trung tâm hỗ trợ và môi giới cho người lao động có nhu cầu xuất khẩu ngày càng nhiều. Tại Hà Nội, đâu là trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan uy tín và chất lượng nhất? Hiện nay nhu cầu được xuất khẩu lao động, đặc biệt tại các vùng miền vẫn còn khó khăn về kinh tế đang tăng cao. Qua đó, Tập đoàn cung ứng nhân lực Sao Mai tự hào là trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan uy tín với nhiều cơ hội việc làm chất lượng và chi phí hợp lý.
Vị trí đang tuyển tại Tập đoàn cung ứng nhân lực Sao Mai
Giới thiệu tập đoàn cung ứng nhân lực Sao Mai
Hiện nay Trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan uy tín Sao Mai đang là điểm đến được người lao động tin tưởng tại Hà Nội. Bằng những kinh nghiệm quý giá, chúng tôi luôn đem đến mức phí ưu đãi nhất dành cho người lao động, nâng cao khả năng xuất khẩu lao động sang Đài Loan.
Bên cạnh đó, Sao Mai luôn cập nhật và đảm bảo chất lượng từ các đơn hàng đến từ đối tác Đài Loan. Đặc biệt tại Đài Loan, các ngành nghề yêu cầu đang rất đa dạng từ lao động sản xuất gậy đánh golf, dệt may, hộ lý, gia công cơ khí, phiên dịch,.. với nhu cầu tuyển nam – nữ và giới hạn độ tuổi được mở rộng. Từ đó Sao Mai sẽ mang lại dịch vụ xuất khẩu lao động Đài Loan uy tín và tốt nhất cho lao động.
Vị trí đang tuyển dụng: Nam nữ lao động độ tuổi từ 18 - 49
Các ngành nghề: Cơ khí, hộ lý, công xưởng, thực phẩm, may mặc, xây dựng, nông nghiệp...
Mức thu nhập từ 27.470 đài tệ/tháng.
Bằng cấp: tùy thuộc vào đơn hàng, tốt nghiệp THCS trở lên.
Quy trình tham gia XKLĐ ĐÀI LOAN
Để có thể đi XKLĐ ĐÀI LOAN hợp pháp người lao động cần phải trải qua một quy trình sàng lọc và thi tuyển. Tuy nhiên về tiêu chuẩn lựa chọn của Đài Loan lại không quá khắt khe và hầu hết lao động Việt Nam đều đáp ứng được. Dưới đây là một số bước cơ bản, bạn đọc tham khảo!
Quy trình làm tư pháp để XKLD Đài Loan
1. Sơ tuyển và sàng lọc ứng viên
Người lao động khi có ý đinh tham gia đi XKLĐ cần phải tìm hiểu về đơn hàng và công ty hoạt động xklđ hợp pháp. Sau khi đã lựa chọn được đơn hàng và công ty xklđ thì người lao động sẽ lên công ty tiến hành khai Form đăng ký và đi khám sức khỏe.
Người lao động khi đến với SAOMAI HR GROUP công ty sẽ có cán bộ chuyên trách phòng tạo nguồn tư vấn và hướng dẫn chi tiết cho người lao động về đơn hàng và hỗ trợ người lao động đi khám sức khỏe.
Khám sức khỏe là một trong những yêu cầu bắt buộc để đi XKLĐ ĐÀI LOAN, người lao động bắt buộc phải khám sức khỏe tại các bệnh viện được cấp phép khám cho người lao động đi XKLĐ nước ngoài như: bệnh viện Hồng Ngọc, bệnh viện Giao Thông Vận Tải, bệnh viện Tràng An,...
2. Đào tạo trước thi tuyển
Sau khi qua bước sàng lọc, người lao động sẽ tiến hàng nhập học tại trung tâm. Trung tâm sẽ đào tạo ngoại ngữ (tiếng trung) cơ bản cho người lao động và đào tạo nâng cao tay nghề phù hợp với đơn hàng mà người lao động đăng ký để chuẩn bị sẵn sàng thi tuyển.
3. Thi tuyển đơn hàng
Sau khi có lịch phỏng vấn của chủ sử dụng lao động Đài Loan, công ty sẽ thông báo cho người lao động và tổ chức sắp xếp để người lao động tiến hành thi tuyển.
Thông thường quá trình thi tuyển đơn hàng Đài Loan người lao động sẽ phỏng vấn và thi tay nghề trực tiếp với chủ. Sau khi kết thúc quá trình thi tuyển chủ sử dụng lao động Đài Loan sẽ gửi kết quả lựa chọn lao động về cho công ty, công ty sẽ thông báo kết quả cho người lao động.
Trường hợp đậu đơn hàng: Người lao động sẽ tiến hành học tiếng và tay nghề nâng cao để sẵn sàng bay qua Đài Loan làm việc.
Trường hợp không đậu đơn hàng: Nếu không trúng tuyển người lao động có thể đăng ký tham gia đơn hàng khác hoặc không tham gia nữa (nếu không tham gia thi tuyển đơn hàng người lao động sẽ nhận lại 100% tiền đặt cọc thi tuyển đơn hàng).
Hướng dẫn khai form đi XKLD Đài Loan
4. Đào tạo ngoại ngữ và tay nghề nâng cao
Sau khi có kết quả trúng tuyển đơn hàng, người lao động sẽ tiến hàng học ngoại ngữ và tay nghề chuyên sau tại trung tâm XKLĐ. Trong thời gian học tại trung tâm người lao động sẽ đào tạo ngoại ngữ, văn hóa Đài Loan.
Cũng trong thời gian này, công ty sẽ tiến hàng làm hồ sơ, thủ tục cho người lao động để chuẩn bị xin VISA nhập cảnh vào ĐÀI LOAN làm việc.
5. Xin VISA nhập cảnh Đài Loan
Sau khi công ty XKLĐ tại Việt Nam nhận được hợp đồng ngoại của chủ ĐÀI LOAN, công ty sẽ lên kế hoạch xin VISA cho người lao động tại Văn phòng Kinh tế và Văn hóa Đài Bắc tại Việt Nam.
6. Xuất cảnh qua Đài Loan làm việc theo hợp đồng đã ký
Khi người lao động nhận được VISA và hoàn thiện các chi phí cho công ty XKLĐ tại Việt Nam, công ty sẽ tiến hành đặt vé máy bay và tổ chức nhân sự hỗ trợ người lao động qua Đài Loan làm việc.
Tại Việt Nam SAOMAI HR GROUP sẽ sắp xếp nhân viên đưa đón và hỗ trợ người lao động làm làm thủ tục tại sân bay. Sau khi qua tới Đài Loan công ty cũng sẽ sắp xếp nhân viên đón người lao động tại sân bay và đưa tới nhà máy ổn định nơi ăn, ở và làm việc.
Video hướng dẫn quan tâm Zalo OA của Sao Mai
Trên đây là thông tin về trung tâm giới thiệu việc làm Đài Loan tại Hà Nội. SAOMAI HR GROUP là một đơn vị có đội ngũ nhân viên có nhiều năm kinh nghiệm và thị trường ĐÀI LOAN được xem là một thế mạnh của công ty. Mỗi năm chúng tôi đã đưa hàng ngàn lao động qua Đài Loan làm việc hợp pháp với mức chi phí thấp và công việc ổn định, với mức thu nhập cao. Hy vọng bài viết này, chúng tôi đã giúp bạn có thêm thông tin hữu ích cho quyết định đi xuất khẩu lao động ĐÀI LOAN của mình. Chúc các bạn có lựa chọn tốt nhất và gặp nhiều thuận lợi trong chặng đường sắp tới!
Hiện nay, nhu cầu XKLD Đài Loan đã trở nên phổ biến đối với người lao động Việt Nam. Lý do là bởi mức lương xuất khẩu lao động khá cao, do đó, rất nhiều người lựa chọn con đường này. Thông thường, khi xuất khẩu lao động bạn phải bỏ ra một khoản phí ban đầu. Nhiều lao động đặt ra câu hỏi đi XKLD Đài Loan hết bao nhiêu tiền.
Lợi dụng tâm lý nhiều người muốn làm thủ tục nhanh chóng, "việc nhẹ, lương cao" để xuất khẩu lao động (XKLĐ), hiện nay có một số tổ chức, cá nhân KHÔNG được cấp phép đưa người lao động đi XKLĐ nước ngoài đã lợi dụng uy tín của Tập đoàn cung ứng Nhân lực Sao Mai để lừa đảo người lao động.
XKLD ĐÀI LOAN nhiều năm qua được các bạn trẻ lựa chọn là một hướng đi giúp phát triển nghề nghiệp và tăng cao thu nhập. Mỗi năm có hàng ngàn lao động VIỆT NAM qua ĐÀI LOAN làm việc với mức thu nhập cao và ổn định.
XKLD Đài Loan có thời hạn bao nhiêu năm và mức lương cơ bản người lao động nhận được khoảng bao nhiêu. Đây là câu hỏi được rất nhiều người đặt ra khi tìm hiểu về xuất khẩu lao động tại Đài Loan. Theo thông tin mới nhất từ Chính phủ nước này, thu nhập của lao động nước ngoài khi làm việc hợp pháp tại đây được tăng từ ngày 1/1/2024. Cùng SAOMAI HR GROUP tìm hiểu quyền lợi khi XKLD Đài Loan qua bài viết sau.
Bạn đang tìm hiểu thủ tục XKLD Đài Loan theo chính sách của Bộ Lao động Thương binh Xã hội? Để có thể chuẩn bị đầy đủ hồ sơ và tuân thủ điều luật xuất khẩu lao động, các bạn hãy cùng SAOMAI HR GROUP tham khảo qua bài viết dưới đây nhé.
XKLĐ ĐÀI LOAN nhiều năm qua được xem là một hướng đi giúp thay đổi công việc, thu nhập và nghề nghiệp của rất nhiều lao động trẻ VIỆT NAM. Số lượng lao động NAM tham gia đi XKLĐ ĐÀI LOAN ngày một tăng cao về số lượng và chất lượng.
Có hình xăm có đi xuất khẩu lao động Đài Loan được không? Đây là thắc mắc của rất nhiều lao động khi có ý định sang Đài Loan làm việc. Trên thực tế, người có hình xăm vẫn có thể tham gia XKLĐ Đài Loan, nhưng sẽ gặp một số hạn chế nhất định trong quá trình tuyển chọn.
Xuất khẩu lao động Đài Loan là một trong những lựa chọn hàng đầu của người lao động Việt Nam nhờ vào mức lương hấp dẫn, chế độ tốt và thủ tục đơn giản.
Đi xuất khẩu lao động nước ngoài là sự lựa chọn của rất nhiều lao động Việt, tuy nhiên cần phải đáp ứng đủ điều kiện pháp lý mới có thể xuất cảnh. Trường hợp có tiền án có đi xuất khẩu lao động được không?
Đi xuất khẩu lao động Đài Loan có cần học tiếng không là thắc mắc của rất nhiều lao động Việt Nam khi có nhu cầu sang Đài Loan làm việc, đặc biệt là những lao động lớn tuổi, khi khả năng tiếp nhận ngôn ngữ mới không cao.
Việc làm hộ chiếu là một trong những bước quan trọng khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản. Hộ chiếu là giấy tờ cần thiết để bạn có thể xuất cảnh và nhập cảnh vào Nhật Bản một cách hợp pháp. Nếu bạn đang chuẩn bị đi xuất khẩu lao động Nhật Bản và chưa biết rõ về quy trình làm hộ chiếu, bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ các bước làm hộ chiếu cần thiết để chuẩn bị cho chuyến đi của mình.
Xuất khẩu lao động Nhật Bản đang trở thành một cơ hội hấp dẫn cho nhiều người lao động Việt Nam. Ngoài việc tìm kiếm công ty xuất khẩu lao động uy tín, một yếu tố quan trọng khác là lựa chọn thành phố phù hợp để sinh sống và làm việc tại Nhật Bản. Mỗi thành phố ở Nhật Bản đều có những đặc điểm riêng biệt, ảnh hưởng đến cuộc sống và công việc của người lao động.
Hiện nay, Đài Loan đang là thị trường xuất khẩu lao động vô cùng tiềm năng và được nhiều lao động Việt lựa chọn. Tại các thành phố tại Đài Loan, người lao động sẽ có rất nhiều cơ hội việc làm để phát triển, cũng như được hưởng những điều kiện thuận lợi như cơ sở hạ tầng, giao thông hay mức sống rất tốt.
Xuất khẩu lao động là cơ hội giúp nhiều người lao động cải thiện thu nhập và thay đổi cuộc sống. Tuy nhiên, nhiều đối tượng lừa đảo đã lợi dụng sự thiếu hiểu biết của người lao động để chiếm đoạt tiền một cách tinh vi.
Xuất khẩu lao động Nhật Bản (XKLĐ Nhật Bản) đang trở thành một trong những lựa chọn phổ biến cho những ai mong muốn cải thiện cuộc sống, nâng cao thu nhập và học hỏi kỹ năng mới. Với nền kinh tế phát triển mạnh mẽ, Nhật Bản luôn có nhu cầu lớn về lao động ngoại quốc, đặc biệt là lao động từ các quốc gia Đông Nam Á như Việt Nam.
Với nhu cầu đi xuất khẩu lao động Đài Loan ngày càng tăng, thị trường xuất hiện nhiều môi giới và trung tâm cung ứng lao động với chất lượng khác nhau. Điều này khiến người lao động gặp khó khăn trong việc tìm kiếm đơn hàng uy tín, đảm bảo quyền lợi và mức lương tốt.
